CAPITOLUL III DEPARTAMENTELE / COMPARTIMENTELE DIN CADRUL OAMMR Art.12. (1) La nivelul Consiliului National functioneaza departamente/compartimente de specialitate, precum si Comisii de specialitate ale asistentilor medicali generalisti, Comisia de specialitate a moaselor, comisii de specialitate pentru celelalte specialitati ale asistentilor medicali, Comisia de disciplina, mediere, etica si deontologie profesionala. (2) Structura organizatorica interna a OAMMR se stabileste in conformitate cu dispozitiile art.61 din Statutul OAMMR. Art.13. Departamentele de specialitate din componenta Ordinuluil Asistentilor Medicali si Moaselor din România sunt: 1. Departamentul profesional stiintific 2. Departamentul jurisdictie profesionala, etica si deontologie medicala 3. Departamentul imagine, publicatii, comunicare, relatii cu mass-media si relatii internationale 4. Departamentul de control si supraveghere a profesiei 5. Departamentul recunoastere diplome 6. Secretariatul General Art.14. (1) Departamentele sunt conduse de un sef de departament si se afla in coordonarea directa a unuia din membrii Biroului executiv al OAMMR, respectiv Biroului consiliului judetean/al mun.Bucuresti. (2) Desemnarea, respectiv angajarea sefilor de departament se face de catre Biroul executiv al OAMMR, respectiv Biroul consiliului judetean/al mun.Bucuresti in conditiile legii, dupa aprobarea nominala a acestora de catre Consiliului National/Judetean, respectiv al mun.Bucuresti. Art.15. (1) In functie de ponderea si de volumul lucrarilor, seful de departament stabileste si inainteaza conducerii institutiei spre aprobare structura de personal necesara functionarii departamentului si face propuneri nominale pentru ocuparea structurilor din cadrul departamentului. (2) Seful de departament are obligatia stabilirii atributiilor structurile organizatorice interne ale departamentului, precum si obligatia elaborarii fisei postului pentru personalul din subordine, pe care o supune spre aprobare conducerii institutiei. (3) Seful de departament raspunde de coordonarea si eficientizarea activitatii structurilor aflate in componenta departamentului. Art.16. (1) Compartimentele de specialitate sunt subordonate din punct de vedere ierarhic sefului de departament si sunt conduse de catre un sef de compartiment. (2) Seful de compartiment coordoneaza si raspunde de activitatea comisiilor de specialitate aflate in structura compartimentului. Art.17. (1) Comisiile de specialitate se intrunesc in sedinte ordinare si ori de cate ori este nevoie. (2) Comisiile de specialitate lucreaza valabil in prezenta majoritatii membrilor sai. (3) Comisia poate invita sa participe la sedintele sale specialisti din cadrul organizatiei proprii sau din afara acesteia. Art.18. (1) Departamentul profesional stiintific asigura ridicarea nivelului profesional al membrilor O.A.M.MR. prin elaborarea de programe si standarde de acreditare periodica a competentelor profesionale si indeplineste urmatoarele atributii: a) organizeaza verificarea periodica a pregatirii profesionale a membrilor O.A.M.MR.; b) asigura respectarea calitatii serviciilor medicale furnizate asiguratilor de catre asistentii medicali si organizeaza controlul activitatii medicale impreuna cu Colegiul Medicilor din România, Colegiul Farmacistilor, conform art.30 si 31 din Ordonanta de Urgenta nr. 150/2002 privind organizarea si functionarea sistemului de asigurari sociale de sanatate; c) participa prin reprezentant in Subcomisia Urgenta Prespitaliceasca si A.T.I.; d) organizeaza simpozioane, colocvii, cursuri având ca obiect dezbaterea problemelor curente ale exercitarii profesiei de asistent medical si moasa, propagarea noilor descoperiri ale stiintei medicale, noile tehnici de acordare a asistentei medicale, etc; e) initiaza si sustine programe de informare, cunoastere de catre membrii sai a drepturilor profesionale; (2) Departamentul este condus de un sef de departament, asistent medical principal, care indeplineste urmatoarele atributii: a) coordoneaza si controleaza activitatea compartimentelor din subordinea departamentului pe care il conduce; b) adigura colaborarea si schimbul de informatii intre compartimentele departamentului; c) colaboreaza in mod nemijlocit cu vicepresedintele desemnat sa coordoneze si sa controleze activitatea departamentului sau; d) impreuna cu sefii de compartimente elaboreaza trimestrial Raportul de Activitate si Planul de Activitate; e) anual, sau ori de câte ori este nevoie, intocmeste Raportul privind conditiile de practicare a profesiunii de asistent medical in România insotit de propuneri de imbunatatire a acestor conditii, raport a carui publicare ramâne la latitudinea Biroului Executiv. f) asigura participarea institutiei la diverse conferinte, simpozioane, seminarii in tara si strainatate; g) indeplineste orice alte atributii stabilite de conducerea institutiei in limitele competentei sale. Art.19. In cadrul Departamentuuil profesional stiintific functioneaza : - Compartimentul educatie medicala continua - Compartimentul asistenti medicali generalisti - Compartimentul moase - Compartimentul asistenti medicali din alte specialitati Art.20. Departamentul jurisdictie profesionala, etica si deontologie medicala este condus de un sef de departament si indeplineste urmatoarele atributii: a) asigura consultanta si reprezentarea juridica a OAMMR in fata instantelor judecatoresti, a organelor puterii de stat sau administratiei de stat, in conditiile legii; b) asigura asistenta juridica in fata organelor jurisdictionale, nonguvernamentale, persoane fizice sau juridice; c) urmareste si asigura respectarea de catre membrii OAMMR a prevederilor Codului de etica si deontologie profesionala, a Legii 307/2004 si a prezentului Regulament; d) colaboreaza la intocmirea regulamentelor, ordinelor, instructiunilor precum si a altor acte cu caracter normativ elaborate de OAMMR ; e) redacteaza opinii juridice cu privire la aspectele legale ce privesc activitatea institutiei; f) asigura redactarea de acte juridice, atestarea identitatii partilor, a consimtamântului, a continutului si a datei actelor incheiate si care privesc OAMMR g) avizeaza si contrasemnaza actele cu caracter juridic ale institutiei la solicitarea conducerii OAMMR; h) verifica legalitatea actelor cu caracter juridic si administrativ primite spre avizare; i) elibereaza avize pentru legalitate si conformitate, care vor fi insotite de semnatura si parafa profesionala, in conditiile legii; j) semneaza la solicitarea conducerii institutiei, in cazul reprezentarii, a documentelor cu caracter juridic emanate de la institutiei; k) informeaza organelor de conducere ale institutiei asupra legislatiei curente; l) participa la sedintele organelor de conducere ale institutiei, ori de câte ori este solicitat; m) rezolva orice alte lucrari cu caracter juridic; n) efectueaza studii, sinteze si informari, intocmeste documentatii si alte materiale dispuse de organele de conducere ale institutiei, in strânsa legatura cu competenta sa profesionala; o) participa in calitate de membru in Comisiile, Subcomisiile de specialitate, la solicitarea conducerii institutiei; p) coordoneaza activitatea Comisiei de disciplina, mediere, etica si deontologie profesionala, precum si a centrului teritorial de informare legislativa; q) indeplineste orice alte atributii stabilite de conducerea institutiei in limitele competentei sale profesionale. Art.21. In cadrul Departamentului de jurisdictie profesionala, etica si deontologie medicala functioneaza : a. Comisia de disciplina, etica si deontologie profesionala b. Centrul de informare legislativa Art.22. Comisia de disciplina, etica si deontologie profesionala se organizeaza atât la nivel judetean, respectiv al mun.Bucuresti, cât si la nivel national. Art.23. (1) Comisia de disciplina, etica si deontologie profesionala este compusa din cinci membri: seful departamentului de disciplina, etica si deontologie profesionala, precum si patru membrii propusi de Biroul executiv, respectiv Biroul Consiliului judetean/munc.Bucuresti si validati de Consiliul.National/judetean. (2) Lucrarile Comisiei se desfasoara in prezenta majoritatii membrilor acesteia. (3) Lucrarile Comisiei se consemneaza in Registrul de procese verbale, care se numeroteaza si stampileaza pe fiecare fila. (4) Deciziile Comisiei se iau cu majoritatea simpla a voturilor si se consemneaza in Registru de proces procese verbal al Comisiei. (5) Sub sanctiunea nulitatii absolute deciziile Comisiei se semneaza de catre membrii acesteia. (6) Membrii Comisiei au dreptul la o idemnizatie de sedinta al carei cuantum va fi stabilit prin decizia Consiliului National, respectiv Consiliului judetean/munc.Bucuresti, cu conditia sa fi participat la sedinta respectiva. Art.24. (1) Comisia de disciplina, etica si deontologie profesionala judeca abaterile savârsite de membrii OAMMR in exercitarea functiei elective si propune pronuntarea unei sanctiuni in conformitate cu dispozitiile art.58 alin.2 si 3 din Legea 307&2004. (2) Comisia de disciplina, etica si deontologie profesionala solutioneaza conflictele ivite intre membrii OAMMR si filiale, precum si conflictele ivite intre filialele OAMMR. Art.25. (1) Comisia de disciplina, etica si deontologie profesionala este competenta a cerceta abaterile grave savârsite de membrii OAMMR in exercitarea profesiei, si propune pronuntarea unei sanctiuni in conformitate cu dispozitiile art.58 alin.2 si 3 din Legea 307&2004. (2) Comisia judeteana de etica, disciplina si deontologie profesionala solutioneaza contestatiile depuse impotriva sanctiunilor prevazute la art.58 alin.1 lit.a si b din Legea 307/2004. Art.26. (1) La nivelul fiecarei filiale judetene se organizeaza Centre teritoriale de informare privind legislatia sistemului de sanatate. (2) Seful Departamentului de jurisdictie profesionala, etica si deontologie medicala va propune Biroului Judetean, respectiv al mun.Bucuresti desemnarea unei persoane pentru organizarea activitatii Centrul teritorial de informare legislativa. Art.27. (1) Activitatea Centrului judetean de informare legislativa consta in asigurarea accesului membrilor OAMMR, sau altor persoane private, din oficiu sau la cerere, la informatiile privind legislatia sistemului de sanatate. (2) Furnizarea informatiilor privind legislatia sistemului de sanatate este o activitate de informare si nu de rezultat, si are ca obiect: a. totalitatea actele normative incidente in materie; b. structura organizatorica, programul de functionare, programul de audiente al autoritatilor sau institutiilor cu responsabilitati in cadrul sistemului de sanatate; c. coordonatele de contact ale autoritatii sau institutiei publice cu responsabilitati in cadrul sistemului de sanatate, precum si ale structurilor organizatorice din cadrul acestor institutii cu atributii in domeniul relatiilor cu publicul; d. initiaza si sustine programe de informare si cunoastere de catre membrii OAMMR a drepturilor profesionale ,precum si a fundamentului juridic de practica si libera practica a profesiei. Art.28. Accesul la informatiile prevazute la art.24 alin. (2) se realizeaza prin: a) afisare la sediul institutiei de catre secretarul Biroului Consiliului Judetean, publicare in mijloacele de informare in masa, in publicatii proprii, precum si in pagina de Internet proprie; b) consultarea lor la sediul institutiei, in spatii special destinate acestui scop; c) raspuns in scris, adresat petitionarului, in termen de 30 de zile de la primirea cererii de solicitare a informatiei; Art.29. Departamentul imagine, publicatii, comunicare, relatii cu mass-media si relatii internationale are urmatoarele atributii: a) monitorizarea presei scrise si audiovizuale, precum si difuzarea revistei presei conducerii institutiei; b) intocmirea si difuzarea de comunicate oficiale privind activitatea institutiei, sub directa indrumare a Presedintelui; c) redactarea raspunsurilor la articolele aparute in presa referitoare la institutiei; d) organizarea contactelor Presedintelui institutiei cu reprezentantii presei scrise si ai institutiilor de radio si televiziune; e) asigurarea legaturii cu conducerea redactiilor si ale agentiilor de presa in vederea realizarii unei comunicari permanente de natura sa satisfaca interesul comunitatii fata de activitatea institutiei; f) asigura crearea paginii de internet si actualizarea permanenta a site-ul, editarea si difuzarea revistei organizatiei, precum si a altor publicatii: buletine informative, anuarul membrilor, brosuri promotionale; g) stabilirea si intretinerea de contacte cu alte organizatii si asociatii profesionale din tara si strainatate; h) indeplinirea lucrarilor ce revin institutiei in cadrul relatiilor internationale, inclusive in cadrul organizatiile internationale inclusiv in cadrul organizatiei la care institutia este afiliata; i) realizarea unor actiuni de promovare a imaginii institutiei atât la nivel national, cât si international; j) coordoneaza si controleaza activitatea comisiilor din cadrul compartimentului; k) asigura colaborarea si schimbul de informatii intre compartimentul pe care-l coordoneaza si celelalte compartimente; l) colaboreaza in mod nemijlocit cu vicepresedintele desemnat sa coordoneze si sa controleze activitatea compartimentului sau; m) prezinta trimestrial Raportul de Activitate si Planul de Activitate; n) participa prin reprezentant in Comisia pentru Cercetare, Programe si Statistici; o) participa prin reprezentant in Comisia pentru Educatie si Manifestari Stiintifice; p) indeplineste orice alte atributii stabilite de Biroul Executiv al OAMMR si de Presedintele acestuia in limitele competentei sale. Art.30. (1) Departamentul de control si supraveghere a profesiei functioneaza sub directa conducere a presedintelui OAMMR atat la nivel national cat si la nivelul filialelor. (2) Departamentul de control si supraveghere a profesiei indeplineste atributii in domeniul acreditarii, avizarii si evaluarii profesionale având competenta si in domeniul standaredelor de calitate, de exercitare a profesiei, de dotare a cabinetelor individuale. (3) In acest scop are urmatoarele atributii: a) verifica si valideaza legalitatea calificarilor obtinute in strainatate in conformitate cu dispozitiile legale; b) elaboreaza si publica in colaborare cu Departamentul imagine, publicatii, comunicare, relatii cu mass-media si relatii internationale precum si Directia de secretariat si protocol anuarul membrilor OAMMR; c) tine evidenta membrilor autorizati, a celor impotriva carora s-au dispus sanctiuni disciplinare, ori li s-a restras calitatea de membru sau au fost suspendati temporar din aceasta calitate; Art.31. In cadrul Departamentului de control si supraveghere a profesiei functioneaza: b. Compartimentul acreditare, avizare si evaluare c. Compartimentul standardizare Art.32. Compartimentul acreditare, avizare si evaluare are urmatoarele atributii: a) coordoneaza si controleaza activitatea comisiilor din cadrul compartimentului; b) asigura colaborarea si schimbul de informatii intre compartimentul pe care-l coordoneaza si celelalte compartimente; c) colaboreaza in mod nemijlocit cu secretarul desemnat sa coordoneze si sa controleze activitatea compartimentului sau; d) prezinta trimestrial Raportul de Activitate si Planul de Activitate; e) participa prin reprezentant in Subcomisia Laborator.; f) participa prin reprezentant in Comisia pentru Educatie si Manifestari Stiintifice; g) indeplineste orice alte atributii stabilite de Biroul Executiv al OAMMR si de Presedintele acestuia in limitele competentei sale. verifica si valideaza legalitatea calificarii obtinute in strainatate, prin verificarea diplomelor si certificatelor; h) colaboreaza cu Directia de Secretariat si Protocol pentru monitorizarea membrilor carora li s-a eliberat avizul de libera practica, membrilor impotriva carora s-au pronuntat sanctiuni disciplinare sau li s-a retras calitatea de membru al OAMMR ori au fost suspendati temporar din aceasta calitate; i) asigura respectarea, de catre asistentii medicali, a criteriilor de calitate profesionala; j) asigura supravegherea si controlul respectarii legislatiei de catre toate unitatile sanitare publice sau private, de catre asistentii medicali din aceste unitati, la cererea Ministerului Sanatatii si Familiei; k) asigura colaborarea si schimbul de informatii intre comisia pe care o coordoneaza si celelalte comisii din cadrul compartimentului; l) asigura colaborarea si schimbul de informatii intre comisia pe care o coordoneaza si celelalte comisii din cadrul celorlalte compartimente; m) colaboreaza in mod nemijlocit cu seful de departament; n) colaboreaza la intocmirea si prezentarea trimestriala a Raportului de Activitate si a Planului de Activitate; o) indeplineste orice alte atributii stabilite de Biroul Executiv al OAMMR si de Presedintele acestuia in limitele competentei sale. Art.33. Departamentul recunoastere diplome La nivelul fiecarei filiale, respectiv a mun.Bucuresti functioneza centre de pregatire lingvistica necesare pentru exercitarea profesiei de catre asistentii medicali si moasele, cetateni ai statelor memebre ai Uniunii Europene, ai statelor apartinând Spatiului Economic European sau ai Confederatiei Elvetiene. Art.34. SECRETARIATUL GENERAL are in componenta sa urmatoarele structuri: - Directia de secretariat si protocol. - Directia economico-financiara, aprovizionare si administrare a patrimoniului Art.35. (1) Directia de secretariat si protocol isi desfasoara activitatea sub directa conducere a secretarului organizatiei atat la nivel national cat si la nivelul filialei. (2) Directia de secretariat si protocol asigura inregistrarea, evidenta primara si circulatia cererilor adresate institutiei, a documentelor si a lucrarilor institutiei, activitatea de arhiva, de expeditie, de protocol, precum si realizarea unor servicii auxiliare necesare indeplinirii atributiilor OAMMR. (3) In acest scop indeplineste urmatoarele atributii : a) primeste si inregistreaza adresele, cererile, petitiile, sesizarile adresate OAMMR pe care le inainteaza Presedintelui spre directionare in vederea solutionarii; b) pregateste si verifica mapa cu lucrarile ce trebuie semnate de Presedinte; c) intocmeste si pastreaza agenda Presedintelui, precum si a celorlalte organe de conducere ale institutiei, dupa caz; d) intocmeste si pastreaza agenda telefonica a institutiei, asigurând serviciul apelurilor telefonice; e) inregistreaza si centralizeaza evidenta adreselor, petitiilor, sesizarilor, lucrarilor inaintate de departamentele, compartimentele de specialitate ; f) inregistreaza, pregateste si expediaza corespondenta OAMMR organelor competente si petitionarilor; g) executa lucrarile de secretariat, tehnoredactare aferente activitatii institutiei; h) intocmeste si tine registrele necesare in activitatea institutiei; i) executa lucrarile de arhiva a documentelor institutiei; j) asigura activitatea de protocol din cadrul institutiei si se ocupa de formalitatile legate de deplasarea in tara sau in strainatate a Presedintelui sau reprezentantilor institutiei; k) asigura protocolul institutiei in relatiile cu persoanele si institutiile din tara si strainatate, primirea si insotirea delegatiilor straine l) asigura implementarea sistemului informational necesar functionarii OAMMR, precum si evidenta membrilor filialei, dupa caz; m) indeplineste orice alte atributii de serviciu stabilite de sefii ierarhici; Art.36. (1) Directia economico-financiara, aprovizionare si administrare a patrimoniului isi desfasoara activitatea sub directa indrumare a contabilului autorizat,angajat in conditiile art.9 din prezentul Regulament cu aprobarea prealabila a presedintelui la nivel national si al filialei judetene ,ca ordonator principal de credite. (2) Directia economico-financiara, aprovizionare si administrare a patrimoniului asigura elaborarea, fundamentarea si executarea bugetului de venituri si cheltuieli al institutiei si a celorlalte lucrari financiar - contabile, exercitarea de catre Presedinte a atributiilor sale de ordonator principal de credite, precum si administrarea bunurilor din patrimoniul institutiei, activitatea de investitii si de aprovizionare cu materiale, transportul, realizarea altor prestatii administrative necesare functionarii institutiei. (3) In acest scop indeplineste urmatoarele atributii : a) efectueaza operatiuni de incasari si plati in numerar ; b) efectueaza operatiuni de depunere si ridicare de numerar in lei si in valuta de la banca, precum si a documentelor care consemneaza operatiuni prin virament (extrase de cont, dispozitii de plata) in conditiile legii; c) calculeaza si efectueaza plata drepturile salariale si indemnizatiilor, conform reglementarilor legale si clauzelor contractului individual de munca; d) asigura plata la termen a sumnelor care constituie obligatia institutiei fata de bugetul de stat si alte obligatii fata de terti; e) calculeaza si efectueaza plata sumelor datorate la bugetul de stat si la fondurile speciale; Art.37. (1) Comisia Nationala de Control Financiar este compusa din trei reprezentanti care au studii de specialitate in domeniul financiar contabil (2) Presedintele Comisiei Nationale Control Financiar ocupa functia prin concurs si va avea obligatoriu studii superioare de specialitate in domeniul financiar-contabil . (3) Membrii Comisiei Nationale de Control Financiar vor fi propusi de Presedintele Comisiei spre validare nominala de catre Biroul Executiv al OAMMR. (4) Membrii Comisiei Nationale de Control Financiar nu pot indeplini functii similare in alte comisii. (5) Comisia Nationala Control Financiar este subordonata,din punct de vedere ierarhic Biroului Executiv si Consiliului National. (6) Nu pot fi membrii ai CNCF rudele membriilor B.E.X. si ale personalului salariat al OAMMR pâna la gradul al patrulea, inclusiv. Art.38. (1) Comisia Nationala de Control Financiar isi desfasoara activitatea in conformitate cu propriul Regulamentul de organizare si functionare propriu. (2) In termen de 30 zile de la constituire Comisia Nationala de Control Financiar are obligativitatea elaborarii propriului Regulamentului de organizare si functionare ce va fi supus aprobarii Biroul Executiv si Consiliul National al OAMMR.

Inapoi

Toate drepturile rezervate® 2009. OAMMR Sibiu oammr_sibiu@yahoo.com